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治理

皇冠体育下载皇冠体育下载的一个组成学院. 这所大学分为30多个不同的学院和礼堂.

皇冠体育下载是一所自治机构. 管理机构, 它由学院的全体院士组成, 所有战略决策或政策变更都在哪里得到批准. 学院也有一些委员会, 包括学术委员会, 财务委员会及产业委员会. 这些委员会专注于学院的特定领域,并向管理机构提出建议,以告知其决策. 理事会和许多委员会都有JCR和MCR的代表.

学院有 慈善机构地位 管理机构的成员是该慈善机构的受托人.

信息和法规

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资讯自由

根据信息自由法, 学院有义务将信息公开. 这是皇冠体育下载责任的一部分, 皇冠体育下载会尽量做到公开透明, 同时承认敏感材料不能向公众公开. 例如, 涉及个人或涉及机密商业考虑的信息将免于发布.

Our 资讯自由出版计划 是本学院已出版或拟出版的资料指南,在哪里可找到.  请参阅本计划,以了解你所需要的资料是否已备妥.

残疾人平等

书院有法定责任不歧视残疾学生及教职员,不给予残疾学生及教职员低于其他人士的待遇,亦有法定责任作出合理调整, 包括对残疾教职员和学生的预期调整和个别调整.  学院的残疾平等计划的副本可以在下面的学院文件列表中找到.

有关书院大学残疾平等计划的详情,请浏览 大学的网站,或联系学院的残疾事务官员.

平等

皇冠体育下载欢迎员工的多样性, 学生及访客, 认可来自不同背景和经历的个人对实现学院使命的特殊贡献.

皇冠体育下载旨在提供一个包容的环境,促进平等, 重视多样性,保持良好的工作氛围, 在这样的学习和社会环境中,所有教职员工和学生的权利和尊严都得到尊重,帮助他们充分发挥潜力. 学院将努力消除任何可能阻碍最有潜力和能力的人申请学院的障碍, 无论是作为教职员工还是学生.

学院致力于尽最大努力确保其所有活动都遵循机会平等的原则.  皇冠体育下载总结了皇冠体育下载对目前教职员工和学生构成的分析, 与工作申请人和学生录取的汇总数据一起.

平等报告和2020-21年行动计划

管理机构文件